ABONAMENTE VIDEO REDACȚIA
RO
EN
NOU
Numărul 148
Numărul 147 Numărul 146 Numărul 145 Numărul 144 Numărul 143 Numărul 142 Numărul 141 Numărul 140 Numărul 139 Numărul 138 Numărul 137 Numărul 136 Numărul 135 Numărul 134 Numărul 133 Numărul 132 Numărul 131 Numărul 130 Numărul 129 Numărul 128 Numărul 127 Numărul 126 Numărul 125 Numărul 124 Numărul 123 Numărul 122 Numărul 121 Numărul 120 Numărul 119 Numărul 118 Numărul 117 Numărul 116 Numărul 115 Numărul 114 Numărul 113 Numărul 112 Numărul 111 Numărul 110 Numărul 109 Numărul 108 Numărul 107 Numărul 106 Numărul 105 Numărul 104 Numărul 103 Numărul 102 Numărul 101 Numărul 100 Numărul 99 Numărul 98 Numărul 97 Numărul 96 Numărul 95 Numărul 94 Numărul 93 Numărul 92 Numărul 91 Numărul 90 Numărul 89 Numărul 88 Numărul 87 Numărul 86 Numărul 85 Numărul 84 Numărul 83 Numărul 82 Numărul 81 Numărul 80 Numărul 79 Numărul 78 Numărul 77 Numărul 76 Numărul 75 Numărul 74 Numărul 73 Numărul 72 Numărul 71 Numărul 70 Numărul 69 Numărul 68 Numărul 67 Numărul 66 Numărul 65 Numărul 64 Numărul 63 Numărul 62 Numărul 61 Numărul 60 Numărul 59 Numărul 58 Numărul 57 Numărul 56 Numărul 55 Numărul 54 Numărul 53 Numărul 52 Numărul 51 Numărul 50 Numărul 49 Numărul 48 Numărul 47 Numărul 46 Numărul 45 Numărul 44 Numărul 43 Numărul 42 Numărul 41 Numărul 40 Numărul 39 Numărul 38 Numărul 37 Numărul 36 Numărul 35 Numărul 34 Numărul 33 Numărul 32 Numărul 31 Numărul 30 Numărul 29 Numărul 28 Numărul 27 Numărul 26 Numărul 25 Numărul 24 Numărul 23 Numărul 22 Numărul 21 Numărul 20 Numărul 19 Numărul 18 Numărul 17 Numărul 16 Numărul 15 Numărul 14 Numărul 13 Numărul 12 Numărul 11 Numărul 10 Numărul 9 Numărul 8 Numărul 7 Numărul 6 Numărul 5 Numărul 4 Numărul 3 Numărul 2 Numărul 1
×
▼ LISTĂ EDIȚII ▼



Luiz Fernando Teston Team Lead - Java Core @ Flow Traders
PROGRAMARE
Performanța Java Virtual Machine

Java Virtual Machine a fost inițial percepută drept lentă. Totuși, de la începtul anilor 90’ a evoluat și și-a maturizat ecosistemul, platforma și însăși componenta JVM. Fiind foarte populară, este natural ca în jurul acesteia să se dezvolte tooluri bune. Când alegem Java ca limbaj sau JVM ca platformă avem multe avantaje, cel mai important fiind faptul că “nu alergăm bezmetic” să identificăm cauza problemelor.


Ovidiu Mățan Fondator @ Today Software Magazine
PROGRAMARE
Noutăți Java de la versiunea 8 la 16

Vom discuta în acest articol despre feature-urile adăugate limbajului Java în ultimele versiuni. Fiecare programator ar trebui să le cunoască și să le folosească dacă versiunea Java folosită în proiect o permite. Menționăm principalele noi capabilități introduse: lambdas, stream, method reference, declararea variabilelor fără a specifica un tip prin folosirea var sau switchul care returnează valori. În rândurile următoare vom trece prin fiecare dintre ele cu ajutorul exemplelor de cod.

Reclame


Ovidiu Mățan Fondator @ Today Software Magazine
INTERVIU
Extinderea Centrului de Inginerie Bosch Cluj - interviu cu Mihai Boldijar

S-a anunțat oficial deschiderea șantierului pentru construirea unei noi clădiri de birouri în cadrul Centrului de Inginerie din Cluj. La evenimentul din 13 iulie 2021 au participat, alături de managementul companiei, reprezentanţi ai autorităţilor locale. Lucrările de construcție au început în martie 2021 și vor fi finalizate în anul 2023, clădirea urmând a fi dată în folosință la începutul anului 2024. Investiția totală planificată pentru acest proiect este de aproximativ 21 de milioane de euro. Noua clădire, care va fi conectată cu sediul existent prin două pasarele, se va întinde pe o suprafață construită de circa 10.000 de metri pătrați și zece etaje, fiind prevăzută cu o parcare subterană. Am vorbit cu această ocazie cu dl. Boldijar, Reprezentant al Grupului Bosch în România și Bulgaria și Director general Robert Bosch.


Ovidiu Mățan Fondator @ Today Software Magazine
INTERVIU
A absolvit o nouă generație de programatori! Interviu cu Dan Suciu

Festivitatea de absolvire a unei noi generații de programatori de la universitatea Babeș - Bolyai a avut loc recent. Am profitat de această ocazie și am discutat cu Dan Suciu, lector la Facultatea de Matematică și Informatică și Managing partner la Colors in Projects. Dan este un vechi prieten al revistei Today Software Magazine și gazda scenei principale de la IT Days.


Ovidiu Mățan Fondator @ Today Software Magazine
EVENIMENTE
Lucrările de licență de la Informatică Economică (FSEGA)

Today Software Magazine a luat parte la începutul lunii Iulie, răspunzând invitației profesorului Dan Sitar, la o sesiune de prezentări de lucrări de licență de la Facultatea de Informatică Economică, din cadrul FSEGA. Acest eveniment a fost organizat în parteneriat cu Betfair Development Romania. Am avut ocazia să asistăm la expunerea unor lucrări interesante, care au reflectat o bună înțelegere a ariei tehnice și a nevoii de produse noi, din piața actuală.


Ovidiu Mățan Fondator @ Today Software Magazine
EVENIMENTE
IT Days 2021

Ne face plăcere să anunțăm că ediția de anul acesta a IT Days, se va desfășura în intervalul 10-11 Noiembrie. Va fi cea de-a noua ediție a conferinței și ne bucurăm să spunem că am devenit o tradiție pentru ecosistemul de IT clujean și românesc. Ne propunem să expunem pe scenă, ca și în edițiile anterioare, principalele tehnologii ale momentului, dezvoltate la nivel global și local. De asemenea, prin prezentările și dezbaterile susținute de speakeri, vom avea ocazia să ne convingem de impactul pozitiv al abordărilor marcate de creativitate, dorință de inovație și de responsabilitate.


Radu Vunvulea Solution Architect
@iQuest
PROGRAMARE
Cloud lock-in, de ce nu?

În zilele noastre, crearea unei aplicații în cloud a ajuns foarte ușoară. În doar cinci minute poți să ai un cluster Kubernetes împreună cu o bază de date, gata să ruleze aplicația ta. Totuși, alegerea unui vendor de cloud este dificilă. La aceasta se adaugă și faptul că, pe termen lung, cele mai multe organizații doresc să aibă opțiunea de a migra între diferiți vendori, fără investiții majore.


Emilia Toma Copyright & Corector @Today Software Magazine
DIVERSE
,,Critic” și ,,expertiză”- două dintre multele cuvinte utilizate greșit

Din valul de conspirații revărsat de pandemie în media dar și în mințile unora dintre noi, nu s-a putut pescui nici măcar o teorie care să spună adevărul - bineînțeles, acela,, adevărat” și bine ascuns în subteranele Ocultei mondiale- cu privire la misteriosul obicei de a te folosi de cuvintele unei limbi fără grija de a le respecta sensurile.

Editorial

Este perioada în care studenții au sau au avut recent festivitatea de absolvire. Vrând-nevrând, aceștia trebuie să accepte că au de intrat în rândul lumii și să-și găsească de lucru. Dar pentru o mare parte dintre ei, viitorul nu pare deloc în ceață pentru că sunt deja angajați. Ceea ce nu se întâmpla pentru noi cei din generația care azi avem între 40 și 50 ani. Îmi amintesc cu nostalgie cum era acum douăzeci de ani în Cluj și îmi dau seama cât de diferit era totul față de ceea ce este în prezent. Pe atunci, principalele companii de pe piață erau: Softvision, Arobs, EBS, ISDC, Montran și, probabil, altele câteva mai micuțe. Pentru cei mai mulți dintre noi, meseria de programator reprezenta reperul spre care ținteai cu nerăbdarea celui care era foarte pasionat de domeniu. Salariul conta prea puțin în fața dorinței de a face, în sfârșit, ceea ce îți place. Oricum, mirajul IT-istului bine plătit nu prinsese contur. Primul job, l-am obținut la finalul anului 4,- pe atunci, la UTCN se făceau cinci ani- când m-am angajat la Softvision. Era o companie micuță, cu vreo douăzeci de angajați, în care se făcea outsourcing. Îmi amintesc că fondatorul ei, Laurențiu Russo, venea la finalul fiecărei zile să ne întrebe pe fiecare în parte dacă totul este în regulă. O abordare pe care nu cred că o mai găsești în companiile din ziua de azi. Pe atunci, programatorii încercau să învețe cât se poate de mult din cărți tipărite, să citească pdf.-uri piratate de pe monitoarele CRT, iar întâlnirile la bere erau de fiecare dată un pretext pentru dezbateri foarte pasionale pe tema a ceea ce învățasem recent. Schimbatul jobului era un eveniment special care avea legătură cu proiectul pe care ești și în niciun caz cu salariul. Iar pentru a te angaja, nu existau persoane de HR care să te convingă că la ei e mai bine, după cum nu exista LinkedIn sau Facebook. Dar erau telefoanele cu ecrane alb-negru ale câtorva colegi și, să nu uit, internetul la care ne conectam cu un modem la linia de telefon. Aveam în schimb ieșiri cu colegii și team buildinguri de excepție.

Citeşte mai mult

Conferință TSM

NUMĂRUL 147 - Automotive

Sponsori

  • Accenture
  • BT Code Crafters
  • Accesa
  • Bosch
  • Betfair
  • MHP
  • BoatyardX
  • .msg systems
  • P3 group
  • Ing Hubs
  • Cognizant Softvision
  • Colors in projects