TSM - Editorial 119

Ovidiu Mățan - Fondator @ Today Software Magazine


Înapoi la birou ? Aceasta este întrebarea la care se încearcă să se găsească un răspuns în ultimul timp. Evident că răspunsurile variază. Unii răspund negativ și sunt de neclintit în decizia de a lucra de acasă. Alții oscilează între da și ba. Aceștia au ezitări, nefiind încă lămuriți cu privire la disconfortul/ confortul uneia dintre alegeri. Ceilalți au ales un ,, da" plin de convingere, în favoarea mersului la birou. Pentru aceștia din urmă, avantajul de a lucra de la sediul companiei este acela de a putea discuta și de a găsi soluții la proiectul curent, împreună cu colegii din proximitatea fizică. Este ocazia de a te întoarce la vechiul spațiu de lucru, locul unde este mult mai ușor să-ți demonstrezi puterea de concentrare și eficiența profesională. Mai adăugăm ieșitul la masă în pauza de prânz și poate chiar la o bere cu colegii după program. Toate acestea obiceiuri, care păreau lucruri normale în 2019, ulterior abandonate în cei doi ani de pandemie, pot fi readuse la viață odată cu revenirea la normalitate. Dar acum sunt puse la îndoială și refuzate de marea majoritate a celor care lucrează în IT. Sintagma work from home sau mai bine zis living from the office s-a transformat într-o normalitate zilele acestea, când vedem că doar o parte dintre programatori doresc să se întoarcă la birou. Iar dintre aceștia, cei mai mulți o fac doar pentru a veni de câteva ori pe lună. Care este motivul pentru toate acestea ? Motivațiile lucrului de acasă sunt strâns legate de celelalte identități care alcătuiesc personalitatea angajatului. Dincolo de aceste ipostaze, la o analiză atentă ne putem da seama că, de fapt, este vorba de a face lucrurile așa cum dorim și nu cum doresc alții. Este o manifestare a independenței fiecăruia, aceea de a lucra de unde dorește și, mai nou, cu ce companie dorește. Asistăm la o emancipare a statutului de angajat, un pas important de la un nivel de referință local la unul global. Poate cel mai important din ultimii 30 de ani.

Pentru că tot vorbim despre întoarcerea la birou, ne bucurăm să ne întoarcem la formatul evenimentelor cu public în sală. De altfel, în 14 iunie v-am pregătit și o conferință. Puteți citi mai multe detalii despre aceasta în primul articol: The Developers 2022. În acest număr am inclus interviul lui Mark Seemann, care va fi prezent în Cluj la conferință. SAP Data Migration: o privire generală vă propune o soluție practică de migrare a datelor din SAP R/3 la S/4 HANA. Rămânem în această zonă cu SAP Commerce și globul de cristal, în care puteți învăța din experiența construirii de la zero a unei echipe de SAP care în cinci ani a ajuns la 50 de specialiști. Smart city este un concept la modă zilele acestea iar în Senzori video mobili pentru orașe inteligente, se arată cum tehnologia dezvoltată pentru conducerea autonomă se poate aplica într-un oraș inteligent. Sunteți curioși care sunt ultimele realizări în ceea ce privește Machine Learning? NLP în 2022 - BERT și Zero Shot Learning vă arată cum putem beneficia de modelele preantrenate. La final, nu i-am uitat nici pe pasionații de Agile Scrum cărora le propunem articolul cu titlul: Estimarea vitezei sprinturilor în SCRUM.