Trăim într-o perioadă în care, din cauza contextului, ne este cu mult mai greu să ieșim din zona de confort și să facem anumite lucruri care nu generează siguranță și certitudine totală. Astfel că putem să cădem foarte ușor în capcana de a refuza unele oportunități de dezvoltare care tind să țintească cât mai sus în domeniul de emancipare a tehnologiilor informatice de succes. Code Crafters ilustrează perfect această idee de oportunitate și noutate pe piața IT, având în spate un nucleu puternic, capabil să faciliteze apariția oricăror provocări. Mă refer în special la Banca Transilvania, cunoscută ca fiind cea mai mare bancă din România, a cărei etică și spirit antreprenorial se pot oglindi în Code Crafters. Astfel că în viitor am putea să vorbim și despre cea mai mare companie de software development cu specific de banking care își are originile în cadrul acestei bănci de renume.
Proaspăt absolvent al Universității Tehnice din Cluj, în urma unei perioade de internship pe care am petrecut-o la BT în departamentul de soluții IT, pot spune că am învățat cu adevărat ceea ce înseamnă să fii programator. Sub îndrumarea unor persoane cu experiență și pasionate de ceea ce fac, am luat parte la un proiect de echipă care a cuprins toate stagiile de desfășurare ale unui proiect într-o manieră Agile: de la scrierea taskurilor până la prezentarea produsului finit în fața unei audiențe și având feedback direct. Apoi, am primit șansa de a lua parte la o altă experiență, ceea ce însemna un nou început atât pentru mine cât și pentru compania Code Crafters. Deși poate părea o mișcare riscantă, ca la început de drum un programator să aleagă să participe într-un proiect nou, pot spune că alegerea de a face parte din echipa Code Crafters a fost cea corectă.
În primul rând, faptul că am călcat pragul sediului unei companii care abia își deschise ușile, unde se simțea totul a fi nou, neatins și liberi în a ne pune amprenta în ceea ce va avea să fie viitorul, mi-a confirmat decizia pe care am luat-o.
În al doilea rând, entuziasmul din privirea colegilor în momentul în care fiecare și-a ales locul unde să își desfacă cutiile pentru a-și aranja set-upul mă făcea să mă simt ca și cum aș lua parte la ceva ce va avea să fie un continuu excedent de cunoștințe și valori.
Un alt fapt care merită a fi menționat este modul de lucru total diferit de percepțiile unui student. Atunci când ai de făcut un proiect, ca student citești un set de cerințe și, imediat după, te apuci să dezvolți o aplicație neavând o viziune de ansamblu asupra a ceea ce ai de făcut, ceea ce conduce la improvizații. Acest lucru nu se regăsește în cadrul companiei deoarece proiectele sunt supuse unor expertize amănunțite. Cerințele de business ajung la developer bine documentate atât în scris, sub forma de documentație cât și sub forma unui design grafic care ajută la o dezvoltare cât mai cursivă.
De aici, se poate desprinde o învățătură foarte importantă, pe care am dobândit-o și pe care încerc să o dezvolt de când sunt la Code Crafters. Este vorba despre atenția la detalii. Cred că reprezintă cea mai facilă cale ca pe termen scurt să îți construiești încrederea atât în aptitudinile tale cât și în relațiile profesionale, verificând de două, trei ori dacă deții claritatea asupra a ceea ce ai de făcut. Astfel te poți încadra în dead-line-urile proiectului și afli că produsul final funcționează așa cum s-a cerut. Dacă nu poți atinge acest lucru, prezintă ideea sau parcursul de dezvoltare al problemei și cere cu îndrăzneală ajutor, deoarece nu există întrebări greșite ci doar întrebări neadresate. Asta este o altă învățătură desprinsă din stilul de lucru la Code Crafters.
Tot aici am avut posibilitatea de a interacționa atât cu partea de frontend cât și cu cea de backend, ba chiar mai mult, de a învăța cum se configurează procesul automat prin care cele două părți comunică într-un mediu de producție. Am aflat importanța unor concepte precum design patterns, care reprezintă descrierea unei soluții sau unui template care ne arată relațiile și interacțiunile dintre clase sau obiecte fără a specifica forma finală a părților implicate. Layer Architecture ne ajută să înțelegem mult mai ușor cum o aplicație compusă din mai multe părți separate funcționează împreună ca o singură unitate de software. De asemenea, am aflat de ce o aplicație de tip web este mai ușor de dezvoltat pe baza unui framework precum Angular sau React, și de ce Redux, o bibliotecă open-source, ne ajută să gestionăm actualizarea și menținerea stării fiecărei componente dintr-o aplicație de dimensiuni mari. Și multe alte idei și concepte de care doar am auzit sau nu în perioada facultății mi-au fost împărtășite de către colegi cu o vastă experiență de lucru în domeniu, deschiși și săritori să ajute de oricâte ori este nevoie pentru a se asigura că ceea ce se transmite este și înțeles.
"Build close, go far" reprezintă șablonul care ghidează ideea Code Crafters. Aceasta pare să se contureze sub forma unor lucruri care țintesc să se extindă și să devină o atitudine de deschidere pentru a împărtăși, pentru a colabora și pentru a distribui serviciile companiei tuturor clienților care folosesc serviciile BT.
"Începutul este cea mai importantă parte a unei lucrări" afirmă Platon. În ceea ce privește Code Crafter, aforismul se aplică în mod cert, însă completat cu sintagma ,, unei lucrări de succes". Dovada o reprezintă produsele software ce sunt dezvoltate, numărul de angajări în continuă creștere și atitudinea colegilor care ni s-au alăturat.
Modul Agile de lucru din cadrul companiei este ajustat cu influențe care pun mai mult în valoare echipa și faptul că fiecare membru al echipei poate avea mai mult decât un rol de developer. Interacțiunea din cadrul grupului Code Crafters este atât în timpul programului de lucru cât și în afara lui, fie că e vorba despre pauza de masă, Happy Friday când sărbătorim încheierea fiecărui sprint dar și realizările din cadrul acestuia. Clubul de lectură unde discutăm pe baza unei cărți atât ideile extrase cât și experiențe din viața de zi cu zi reprezintă un alt factor definitoriu al modului prin care compania își organizează activitatea. Astfel se formează legături strânse care se transpun sub forma unui sentiment mai mult decât de colegialitate.
În momentul de față Code Crafters este în continuă căutare de colegi care sunt dispuși și dornici să se alinieze la filosofia companiei, care evoluează rapid chiar dacă s-a format în niște vremuri pline de neprevăzut. Aici intervine experiența, nivelul de cunoștințe, profesionalismul și experiența oamenilor, fără de care Code Crafters nu s-ar fi putut diferenția de alte start-upuri.
Proiectele ce se află în dezvoltare reprezintă un alt plus de care se vor putea bucura viitorii colegi care vor fi aleși să ia parte la această poveste în Code Crafters. Utilizăm o paletă diversificată de limbaje și frameworkuri de la c#, javascript la react, angular și multe altele. Totodată, oferim oportunitatea de a cunoaște businessul bancar și modul cum funcționează anumite procese de care ne lovim în cotidian, de la tranzacții, la împrumuturi, asigurări și chiar popriri. Pentru un programator și nu numai, reprezintă o zonă ce stârnește curiozitate și pofta de cunoaștere.
Așa că sunt foarte curios cum va continua această călătorie, cum se va dezvolta odată cu trecerea timpului și care va fi impactul adus pe piață de către această companie care prinde rădăcini și se face auzită din ce în ce mai mult.
de Ovidiu Mățan
de Ovidiu Mățan
